在中国，新聘员工的工资在连续两个季度上涨后出现下降，这标志着劳动市场的疲软，加剧了持续的通货紧缩，并对经济增长造成了压力。
根据在线招聘平台Zhaopin Ltd.提供并整理的数据，在中国38个主要城市中，企业对新招聘员工的平均月薪在第三季度同比下降了0.6%，降至10,058元（约合1,423美元）。
这一降幅是在第一季度和第二季度分别出现2.2%和0.5%的温和上涨之后发生的。
这些数据进一步揭示了恶化的就业市场，这使得居民不愿意增加消费，深化了价格和工资下降的循环。
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未来的就业市场将继续疲软，居民消费意愿降低，经济增长面临压力。
新招聘员工的平均月薪在第三季度同比下降0.6%，降至10,058元，前两个季度分别上涨2.2%和0.5%。
日本的常规工人基础工资以创纪录的速度增长，为首相 石破茂在本月晚些时候领导其政党参加大选时提供了有利的背景。
根据劳动部周二的报告，8月份全职工人的基础工资同比增长了创纪录的2.9%，相比之下，7月份的增速为2.6%。所有工人的名义现金收入增长放缓至3%，略高于市场共识预期。
日本邮政保险的高级经济学家藤井高幸表示：“整体工资趋势并不算太糟。”他补充道，最近的发展将为执政的自由民主党在10月27日的选举中创造积极的背景。
经济学家 木村太郎表示：“日本8月份的工资数据表明，基础工资的强劲增长趋势持续，这是自1990年代初以来的最快增速。这应该增强日本银行对稳健工资增长将促进通货膨胀的信心。”
来自内务省的另一份报告显示，日本家庭在8月份的支出同比减少了1.9%，这表明家庭在经历了超过两年的价格上涨（达到或超过日本银行的2%目标）后，仍在收紧预算。
工资数据将使日本银行在某个时点上调利率的轨迹保持不变。各方普遍预计，当日本银行在10月31日再次设定政策时将维持货币政策不变，许多经济学家预计到1月会有另一个政策调整。
尽管如此，家庭支出同比下降的幅度小于预期，且与7月相比支出有所增加，创下今年最大的环比增长，这可能表明趋势正在改善。
藤井高幸表示，支出数据可能预示着7月至9月期间的国内生产总值数据相对稳健。
“我认为日本银行在12月之后可能会根据包括消费和GDP在内的数据来提高利率，”藤井高幸说。
较弱的工资数据主要受到奖金增长急剧放缓的影响，奖金仅增长了2.7%，远低于前两个月的6.6%和7.8%的增幅。剔除抽样问题且不包括奖金和加班费的更稳定的工资趋势指标显示，全职工人的工资增幅为2.9%，维持了整整一年的2%增长。
在上周的就职演说中，石破茂表示，他的首要经济任务是对抗通货紧缩，并使国家走上稳定的增长轨道。首相还强调了工资增长超过通货膨胀的重要性，以促进以工资为导向的经济增长。
自由民主党希望通过承诺帮助选民应对基本生活成本上涨，赢得本月选举的支持，特别是在近期丑闻侵蚀了其支持率之后。
石破茂在任期开始时的公众支持率相对较低。在产经新闻和FNN上周末进行的一项民调中，石破茂的内阁支持率为53.5%。他的前任岸田文雄在就职时的支持率为63.2%。调查显示，受访者认为应对通货膨胀和推动工资增长是政府的首要任务。
为了保护家庭免受价格上涨的影响并支持增长，石破茂已指示内阁编制一揽子经济措施，并制定补充预算来支持这些措施。石破茂表示，这些措施将包括向低收入家庭和地方经济提供现金补助。
企业很快将为下一轮年度工资谈判做准备。连合会（Rengo），日本最大的工会联合组织，本月将汇总其对明年春季工资谈判的基本立场。
一些日本工人在今年的工资谈判中实现了超过5%的工资增长，为自1991年以来的最大增幅。
石破茂表示，他还希望通过将最低时薪从当前的1,055日元提高到1,500日元（约合10.11美元）来帮助那些没有定期工资的工人。
未来，日本的基础工资将继续强劲增长，预计将对通货膨胀和家庭支出产生积极影响，可能导致日本银行在2023年底前提高利率。
日本经济在第二季度因私人消费增长而反弹，这一迹象表明日本央行长期寻求的将收入增加与支出增加联系起来的良性循环可能开始出现。
日本内阁府周四报告称，截至 6 月的三个月内，日本国内生产总值环比增长年率为 3.1%。这一数据超过了 2.3% 的普遍预期，而第一季度经济收缩了 2.3%。
周四的数据表明，在大型企业同意提供 30 多年来最大的工资增长和政府实施退税之后，人们期待已久的个人支出复苏可能终于开始了。
截至最近一个季度，消费量连续一年每个季度都在下降。
农林中央金库经济研究所经济学家南武志表示：“消费正在逐渐复苏，我认为这种复苏将在一定程度上具有可持续性。我相信企业也会增加国内资本投资。”
周四公布的数据对日本央行来说是个好消息，该央行一直在寻找证据，证明工资上涨将刺激个人支出并产生稳定的、需求主导的通胀。上个月，日本央行今年第二次上调了基准利率，并公布了一项计划，到 2026 年第一季度将每月债券购买量减半，在经历了多年前所未有的宽松政策后，该央行继续实现政策正常化。
日本央行行长上田和夫在会议结束后表示，如果经济数据符合央行的预测，央行将继续加息。一些人指责上田的言论煽动了人们的担忧，加剧了近期的市场动荡。上田定于下周出席国会，解释最新决定并分享他的政策前景。
Minami 表示：“日本央行一直在表达对市场的担忧，但其真实意图是加息。我认为这一立场根本没有改变，只要条件允许，央行就会加息。”
正当执政的自民党准备选出新首相时，这些数据为政府创造了有利的背景。岸田文雄周三表示，他不会参加下个月的党魁选举，这为自民党选出继任者铺平了道路。由于生活成本上涨和政治资金丑闻导致选民对岸田文雄的支持率持续下降，新首相将可以选择举行大选来巩固自己的权力。
“GDP 数据可能有助于日本央行证明其上月加息的决定是正确的。即便如此，近期股市和日元的波动（部分原因是美国经济衰退担忧）可能已使日本央行更加谨慎。”
—日本高级经济学家木村太郎
第二季度的数据显示，部分汽车厂商停产、元旦地震等一次性因素带来的负面影响可能已基本消除，有助于支撑消费。
私人支出预计将获得增长势头，近期工资增长可能提振消费者信心。6月份，日本工人的实际工资两年多来首次上涨，反映出今年薪资谈判带来的稳定薪资增长。岸田的退税计划于 6 月实施，也可能支持支出。
周四的报告还反映出企业资本支出基础坚实，当季资本支出增长 0.9%，略高于预期。日本央行早前的短观报告显示，企业计划将本财年的投资增加 11%。
近期日元走强或许能缓解消费者对物价上涨的担忧。进口成本上涨是27 个月来消费者通胀率保持在日本央行 2% 目标之上的一个因素。
三井住友日兴证券首席经济学家牧野淳一表示：“政府必须继续为人们的生活提供财政支持，直到通胀得到牢牢控制，以阻止购买力下降。”
近期，由于预期美国和日本之间的利差将缩小，美联储将于下个月降息以应对美国经济增长放缓和通胀放缓，日元有所上涨。周四上午，东京时段，日元兑美元汇率约为 147.20，而一个月前约为 158。
日本工人的基本工资出现了1993年以来的最大涨幅，这是一个令人鼓舞的迹象，表明潜在的工资趋势可能开始支持消费，并使日本央行能够再次提高利率。
日本劳动省周一报告称，5 月份基本工资较上年同期上涨 2.5%，为 1993 年以来的最快增幅，高于整体工资上涨 1.9% 的水平。
针对全职工人的一项更稳定的衡量标准，避免了抽样问题并且排除了奖金和加班费，创纪录地上涨了 2.7%，这是整体工资趋势改善的更明确迹象。
此前，国家最大的工会组织表示，今年工会确保员工平均工资上涨 5.1%，为 1991 年以来的最大涨幅。
周一的数据可能增强了人们对工资和消费增长正在形成良性循环的观点的信心，这种良性循环将产生需求主导型通胀。这一动态将支持日本央行进一步实施政策正常化措施，包括最早在本月加息的可能性，此前日本央行在 3 月份进行了 17 年来首次加息。
彭博经济评论称……
“除了有迹象表明通胀正在向好的方向发展之外，我们认为，这一数据还将让日本央行有信心，相信工资-价格周期正在开始旋转，并让政策制定者同意在 7 月份会议上加息。”
—经济学家木村太郎
不过，由于工资增长继续落后于通胀且消费者支出持续疲软，经济学家认为央行有理由保持谨慎。
大和证券首席经济学家Toru Suehiro表示：“日本央行不会只参考一个月的数据，因此这一结果对央行决策的影响将有限。私人消费数据仍然疲软，需要密切关注，这使得 7 月份加息变得困难。”
报告发布后，日元基本没有波动，这表明投资者也不认为这些数字会改变央行的格局。让情况更加复杂的是，总体数据弱于预期，尽管奖金支付下降拖累了日元走低。
彭博社上个月调查的经济学家中，有三分之一预计央行将在 7 月 31 日结束的董事会会议上加息，当局还将在会议上公布减少债券购买的计划并更新其经济前景。
到目前为止，关于加薪促进消费的证据好坏参半。上周发布的家庭支出指标显示， 5 月份支出较上年同期意外下降 1.8%。其他数据显示，当月零售额增长速度超过了普遍预期。
通货膨胀继续给家庭预算带来压力。周一的数据显示，实际现金收入下降 1.4%，连续第 26 个月下滑。该国 5 月份主要价格指标上涨 2.6%，两年多来一直保持在或高于日本央行 2% 的目标水平。日元持续疲软加剧了人们对成本推动型通胀可能进一步挤压消费者的担忧。
日本首相岸田文雄也在寻找支出回弹的迹象，他希望在 9 月的党魁竞选以及可能的大选之前恢复支持率。为了减轻通货膨胀对家庭的影响，首相上个月表示，他将从 8 月开始重新引入公用事业补贴。
小池百合子周日在东京都知事选举中击败反对党，这对岸田来说是一个略显积极的结果。但他的执政党未能赢得东京九个地方政府席位中的两个以上，这表明岸田的支持率仍然很低。
日本财务大臣铃木俊一周五表示，尽管最近工资大幅增加，但通货膨胀仍然令人担忧，并补充说，最近物价上涨的部分原因是能源价格上涨和货币疲软。
不过，基本工资上涨仍为乐观情绪提供了依据。许多家庭在 6 月份获得了一次性退税，工资趋势可能还有进一步上涨的空间。
摩根士丹利表示，工资上涨需要一段时间才能体现在薪资中。该银行表示，2023 年，在春季谈判中承诺涨薪的公司中，只有不到一半的公司在 5 月份之前实现了涨薪。
末广表示，一旦年度工资增长在数据中得到更充分的体现，全职工人的基本工资很可能在 7 月份左右达到 3%。他预计，在最新公用事业补贴的帮助下，第三季度实际工资将转为正值。
劳动力市场紧张预计将有助于维持工资上涨的压力。日本央行最新的短观调查显示，企业正面临越来越多的劳动力短缺问题，尤其是非制造业，这些企业遭遇了 30 多年来最严重的人力短缺问题。
日本央行表示，预计私人消费在连续四个季度下滑后将出现复苏，这可能为经济复苏奠定基础。
“如果数据对日本央行有利，我认为央行将在九月或十月加息，”Suehiro表示。