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Tag: 老龄化

  • 东京首个年内上市公司：交易首日飙升

    1. 次世代科技股价飙升高达58%
    2. 公司自2018年成立以来已收购10家企业

    Next Generation Technology Group Inc.，今年在 Tokyo Stock Exchange 首次上市，在交易首日大幅上涨。

    其股价在周三东京早盘交易中一度上涨58%，达到3,165日元。随后回吐部分涨幅，至东京时间上午10:32交易时为2,906日元，市值达250亿日元（1.63亿美元）。

    该公司旨在解决老龄化带来的棘手问题：日本许多制造商生产一流产品，但没有人接班继承他们的公司。

    Next Generation Technology Group Inc. 收购那些需要未来领导、拥有竞争性技术和高利润率的公司，Eiichi Arai，这家总部位于东京的公司的首席执行官表示。

    Arai 在一次采访中表示，NGTG 专注于日本制造商，这些制造商大多盈利并有潜力在全球市场扩展。在首次公开募股中，约29%的股份出售给位于欧洲和亚洲的投资者，其余则由日本买家购买。

    与私募股权基金通常以盈利出售所收购公司不同，NGTG 持有其购买的公司，并分享其收益。自2018年公司成立以来，已收购了10家公司。

    Arai 之前曾在 Mizuho Securities Co. 和政府支持的 Innovation Network Corp. of Japan 从事投资工作，他在休假一年多游历世界并见证日本公司在海外的声誉后，决定创办自己的公司。

    “我认为制造业是使日本在全球社会中受到尊重的原因，”Arai 表示。Japan 推动企业采取提升股东价值的措施，以及投资者积极行动的增加，都是积极因素。

    根据隶属于国家经济部的 Small and Medium Enterprise Agency 的数据，日本约有245万小企业主，其中约一半尚未确定接班人。

    由于一个世界上人口最老龄化之一，无法工作的老年人数限制了劳动力的供应，这也使得寻找接班人来接管老龄化管理的公司成为一个挑战。

    根据 Tokyo Shoko Research 的数据，日本约17万家企业中，去年有62%缺乏接班人，比前一年上升了超过1个百分点。该数据自2019年调查开始以来一直在上升。

    Tokyo Shoko Research 表示，当管理层老龄化且没有接班人时，存在企业破产、突然关闭或违约债务的风险。

    拥有接班人似乎也是提高企业利润的有效途径。根据 Teikoku Databank 的一项调查，获得新管理层的公司在接班后的第三年起，销售增长超过行业平均水平。

    关键词

    预测

    NGTG预计将通过收购和管理盈利的日本制造商，持续扩大业务，解决老龄化带来的接班人问题并提升股东价值。

    数据摘要

    • NGTG在东京证券交易所首次上市首日股价一度上涨58%，市值达到250亿日元（约1.63亿美元）。
    • 自2018年成立以来，NGTG已收购10家公司。
    • 日本约有245万小企业主，其中约一半尚未确定接班人。
    • 去年日本约17万家企业中，62%缺乏接班人，较前一年上升超过1个百分点。
    • Teikoku Databank的数据显示，获得新管理层的公司在接班后的第三年起，销售增长超过行业平均水平。

    分析

    投资机会： NGTG正处于解决日本制造业接班危机的前沿，随着老龄化问题的加剧，市场需求持续增长。其独特的持有并分享收益的商业模式以及已有的收购经验，为未来的扩张和盈利提供了坚实基础。此外，首次公开募股的强劲表现表明市场对其前景持乐观态度。

    需要避免的风险： 虽然NGTG具备良好的市场定位，但其股价在首次上市时表现出较高波动性，表明存在一定的市场不确定性。此外，若日本的接班危机缓解或竞争加剧，可能会影响其业务增长和盈利能力。因此，投资者应密切关注市场动态和公司后续的收购及管理绩效。

  • 日本外籍劳动力: 创下新高，劳动危机加深

    日本外籍劳动力: 创下新高，劳动危机加深

    日本的外国工人数量达到新高，凸显了该国越来越依赖海外劳动力来应对长期的劳动力短缺。

    截至 2024 年 10 月，Japan 的外国工人数量创纪录地达到 230 万人，比上一年增长了 12.4%，根据劳动省周五发布的数据。

    雇佣至少一名外国工人的企业数量也达到大约 342,000 家的历史新高，比一年前增长了 7.3%，报告显示。

    这一稳定的增长突显了Japan在劳动力短缺困扰下对海外劳动力依赖的日益加深，这一趋势自其工作年龄人口在 1995 年达到峰值以来一直持续。Japan 的失业率在近四年中一直低于 3%，保持在发达国家中最低水平之一。

    根据Japan International Cooperation Agency的估计，Japan在 2040 年需要 688 万名外国工人来实现其增长目标。

    “这些结果反映了Japan在某种程度上需要接受外国工人以弥补劳动力缺口，”Mizuho Securities的经济学家Shungo Akimoto表示。

    中小企业尤其受到劳动力短缺的严重影响，根据Tokyo Chamber of Commerce and Industry去年的一项调查，超过 60% 的中小企业报告称存在劳动力短缺。周五的报告显示，这 342,000 家企业中近 80% 是拥有不到 100 名员工的较小企业。

    建筑和医疗行业的外国工人数量看到特别显著的增长，两者同比增长超过 20%。

    这些行业是Japan面临最严重劳动力短缺的行业之一，建筑工人的职位与申请者比例达到 5.60，护理职位达到 2.37，而全国平均水平为 1.25（截至 12 月）。

    报告还显示，Japan在 2024 年外国工人来自 Myanmar、Indonesia 和 Sri Lanka 的数量激增，其中许多是蓝领劳工或学生，而非高技能专业人士。

    这些国家缺乏就业机会，例如 Sri Lanka 在 2022 年债务违约，以及 Myanmar 持续的武装冲突，可能促使更多工人寻求海外就业。

    尽管对外国工人的需求强劲，但尚不清楚Japan是否能够维持目前吸引海外人员的步伐。

    一个关键的挑战是该地区对工人的争夺，因为邻国包括 Singapore 和 South Korea 也在寻求填补自己的劳动力短缺。

    Singapore 的非居民人口包括外国工人去年增长了 5%，而South Korea 去年计划允许创纪录的 165,000 名外国工人到来，比前一年增长了 38%。

    “由于日元疲软，Japan作为外国工人赚钱的地方的吸引力确实有所下降，”Akimoto 说。“不过，Japan的工资水平处于发达国家水平，仍然有吸引力。”

    另一个可能对试图吸引外国工人的公司产生影响的变化是预计将在 2027 年生效的更严格的法规。

    修订后的制度将引入更严格的监管，并允许工人更容易更换公司，这意味着要求更高薪资将变得更加容易。这可能意味着较小的公司可能会因成本上升而放弃从海外雇佣工人，但Akimoto 表示，从更广泛的角度来看，这可能是一个积极的发展。

    “如果Japan能够准备一个改善外国工人工作环境的系统，外国工人的涌入可能会进一步增加，”他说。

    关键词

    预测

    Japan预计到2040年将需要688万名外国工人，以实现其经济增长目标，应对持续的劳动力短缺。

    数据摘要

    • 外国工人数量达到230万人，同比去年增长12.4%（截至2024年10月）。
    • 雇佣至少一名外国工人的企业数量达342,000家，同比增长7.3%。
    • 2040年预计需要688万名外国工人以实现增长目标。
    • 建筑和医疗行业的外国工人数量同比增长超过20%。
    • 建筑工人职位与申请者比例为5.60，护理职位为2.37，全国平均为1.25。

    分析

    随着Japan对外国工人的需求持续增长，特别是在建筑和医疗行业，投资这些领域可能带来机遇。

    然而，预计2027年将实施更严格的法规，可能增加雇佣成本，对中小企业构成压力。

    此外，来自Singapore和South Korea等邻国的竞争也可能影响Japan吸引外国工人的能力。

    因此，投资者应关注政策变化和区域竞争对劳动力市场的潜在影响，同时考虑在高需求行业中的投资机会。

  • 美国: 认知症诊断预计到2060年翻倍, 达到每年100万例

    美国: 认知症诊断预计到2060年翻倍, 达到每年100万例

    • 五分之二55岁以上美国人可能患痴呆症
    • 女性、黑人及75岁以上人群风险较高，研究指出

    新美国痴呆症病例将在2060年从2020年的水平翻一番，这项研究强调了支持健康老龄化政策的紧迫性。

    根据周一发表在《Nature Medicine》杂志上的研究，预计未来35年内，每年被诊断为脑损伤疾病的美国人数将增加到大约100万。研究人员表示，预计55岁以上的五分之二以上的人口将在其一生中发展成为该病，女性、黑人成年人和超过75岁的人群的风险更高。

    痴呆症可能涉及记忆、注意力和判断力的逐步丧失，是老年人全球第七大致死原因。研究人员表示，帮助公众理解风险应能促进行动，增强公共卫生规划并塑造政策。

    “我们需要为最年长的成人的需求做好准备，” Josef Coresh，该研究的高级调查员及 NYU Langone Health 最佳老龄化研究所创始主任，该机构是纽约的一所学术医疗中心，表示。“越来越明确的是，痴呆症是可以预防的，且在早期阶段我们可以做很多事情。”

    像 Eli Lilly & Co. 的 Kisunla 这样的治疗方法可以减缓阿尔茨海默病（一种主要的痴呆症原因）的进展，但不能停止或逆转它。其他可能导致痴呆症的状况包括脑损伤、动脉粥样硬化和中风。

    研究人员强调，对于人们在能够控制的地方采取行动以降低风险是重要的。Coresh 说，避免吸烟、控制血压和治疗糖尿病都能有所帮助。

    其他重要措施包括管理焦虑和抑郁，以及确保人们接受协调的医疗保健，他说。Coresh 还表示，助听器可能会减缓一些高风险人群的认知衰退，但仅有三分之一需要的人使用助听器。

    “采取行动永远不会太早或太晚，” Coresh 说。

    Resources Needed

    研究人员发现，55岁以上的人群发展为痴呆症的风险为42%，超过了之前研究报告的水平。作者表示，之前的报告可能低估了威胁，因为对早期病例的监测有限，医疗记录不可靠，以及在更易受影响的少数群体中报告率不足。

    Coresh 说，还需要更多资源来解决种族不平等问题。Coresh 说，预计到2060年，白人个体中的痴呆症数量将翻倍，而黑人个体的比例将增加三倍。

    研究人员使用正在进行的 Atherosclerosis Risk in Communities Neurocognitive Study 的数据来制定他们的估计；终生风险的预测使用了 US Census Bureau 的数据。该研究由 National Institutes of Health 资助，作者包括 Johns Hopkins University 和其他美国机构的成员。

    关键词

    预测

    到2060年，美国的痴呆症病例将从2020年的水平翻一番，每年新增约100万诊断病例，强调了支持健康老龄化政策的紧迫性。

    数据摘要

    • 预计55岁以上人口中，五分之二将终生发展为痴呆症。
    • 到2060年，白人个体中的痴呆症数量将翻倍，黑人个体的比例将增加三倍。
    • 目前55岁以上人群中，42%有发展痴呆症的风险。
    • 仅有三分之一需要助听器的人实际使用助听器。

    分析

    随着痴呆症病例的显著增加，投资于预防和早期干预的医疗技术和服务具备巨大潜力，尤其是在助听器、血压管理设备及糖尿病治疗领域。

    同时，关注种族不平等问题的解决方案和综合医疗保健协调系统也将成为关键投资领域，避免忽视高风险群体的市场需求可能导致的投资风险。

  • 欧洲: 面临艰苦奋斗的选择或几乎没有增长的局面

    • 欧元区经济预计到2039年每年仅增长0.9%
    • 会议委员会称，艰难改革下可能实现2.4%的增长

    欧洲面临严峻的经济前景，除非其领导者开始进行改革并为私营投资的显著增加创造条件，根据 The Conference Board 的报告。

    这20个国家的经济预计到2039年平均年增长率仅为0.9%，而同期美国的年均增长率为1.6%，在疫情前的十年内为1.3%，该智库在周五发布的报告中表示。

    尽管理论上年均扩张2.4%是可以实现的，但这需要公共和私营部门的“决定性努力”。这些努力包括研究和开发支出五倍的增长、更加整合的资本市场以及每年新增超过五百万的劳动力。

    欧洲面临的挑战是巨大的。乌克兰战争颠覆了建立在廉价俄罗斯能源基础上的整个国家商业模式，中国的竞争威胁着德国汽车工业的未来，而监管障碍被广泛指责为绿色投资和数字化进展缓慢的原因。

    此外，美国与中国之间的贸易战威胁，以及德国和法国这两个地区最大经济体的政治瘫痪，也增加了对欧洲改革能力的疑虑，并加大了对就业安全的担忧。

    “如果这里有一个信息，那就是紧迫性，” The Conference Board 的欧洲首席经济学家 Maria Demertzis 说。

    “事件正追赶我们。但在谈论地缘政治和战争时，我们往往忘记了最大的风险是某种事情将以 100% 的概率发生，除非我们改变方向——老龄化。”

    今天，劳动年龄人口为2.91亿，而美国为1.65亿。根据报告，到本世纪末，前者将减少超过三分之一，而后者将几乎增长五分之一。

    在解决劳动力短缺方面几乎没有进展，将是使欧元区阴郁的经济前景更加恶化的关键因素。如果再加上对绿色和数字转型的投资缓慢、低研发预算以及未能消除监管障碍， The Conference Board 预计经济增长风险将不超过平均每年0.2%。

    前欧洲中央银行行长 Mario Draghi 也发出了类似的警告，他在九月份表示，除非采取措施提升竞争力，否则欧盟将面临“缓慢的痛苦”。

    然而，他呼吁每年额外投资高达 8000亿欧元（8400亿美元） 并承诺定期发行共同债券的建议，在该地区一些最大经济体中却无济于事。

    在其接任者 Christine Lagarde 的领导下，欧洲中央银行周四发布了其截至2027年的预测。

    预计在预测覆盖的任何年份中，增长都不会超过1.4%，并且不包括美国贸易关税可能带来的负面影响。

    关键词

    欧洲面临经济前景, The Conference Board, Maria Demertzis, Mario Draghi, Christine Lagarde, 乌克兰战争, 德国汽车工业, 绿色投资, 数字化, 劳动力短缺, 经济增长, 投资机会

    预测

    欧洲经济在未来几十年内的年增长率将低于美国，面临严重的劳动力短缺和投资不足的挑战。

    数据摘要

    • 2039年欧洲经济年均增长率：0.9%
    • 美国同期年均增长率：1.6%
    • 劳动年龄人口：2.91亿，预计到本世纪末减少超过三分之一
    • 额外投资需求：每年高达8000亿欧元（8400亿美元）
    • 预测增长不超过：1.4%

    投资机会分析

    当前欧洲面临的经济挑战可能意味着在某些行业中的投资机会。例如，绿色投资和数字化转型相关的企业可能会在未来得到政策支持和市场需求，成为潜在的投资标的。

    此外，劳动力短缺可能促进自动化和科技公司的增长，投资于这些领域的公司也可能获得良好的回报。同时，关注那些能够在监管环境中创新的企业，尤其是在汽车和能源领域，可能会带来意想不到的投资机会。

  • 日本: 工作到 70 岁是日本的新常态，可能会蔓延到世界其他地区

    日本: 工作到 70 岁是日本的新常态，可能会蔓延到世界其他地区

    • 约有一半 65-74 岁的日本男性仍在工作
    • 随着国家老龄化，国家养老金体系面临压力

    日本人的寿命越来越长，但由于养老金制度不完善，通货膨胀率达到几十年来的最高水平，更多的人选择推迟退休至 70 岁甚至更晚，以维持生计。

    日野美智江就是其中之一。她在东京东部的一家养老院工作，每天花八个小时打扫设施和洗衣服，尽管她自己已经 77 岁了。她是日本日益增多的老年人和体弱者队伍中的一员。

    她每月的退休金只有 4 万日元（272 美元），远远不够支付她的开支。她从工作中赚取 16 万日元，这不仅能满足基本生活需求，还能让她积攒一点钱。

    日本是世界上寿命最长的国家之一，男性平均寿命为 81 岁，女性平均寿命为 87 岁。

    如此长的寿命给该国的养老金体系带来了巨大压力，使其成为其他具有类似人口趋势的发达国家的一个研究案例。

    这一问题很可能成为本月日本执政党选举的核心议题，候选人将讨论生活成本上涨对选民（尤其是老年人）的影响。选举将决定谁来接替首相岸田文雄，后者因持续的通胀担忧导致支持率下降而辞职。

    NLI 研究所高级分析师 Nobuhiro Maeda 表示：“政府倾向于优先考虑年轻人的问题，例如出生率下降。但老年人的问题仍然极其重要。”

    日本养老金制度的经验将为中国、韩国、欧洲和美国的政策制定者提供重要经验，这些国家都在努力应对类似的人口老龄化问题。然而，日本面临的挑战更为严峻，因为其人口老龄化程度已经远远高于其他地区。

    根据经济合作与发展组织 (OECD) 的数据，日本 65 岁以上的人口中约有五分之一生活在贫困中，而经合组织的平均贫困率为 14.2%。

    这是在通货膨胀在日本出现前，这是几十年来日本首次出现通货膨胀。

    很少有人能指望仅靠养老金生活。福利和公共养老金合计平均每月 144,982 日元，略高于 6 月份两人或两人以上家庭生活费用的一半。

    根据社会保障网站的数据，截至 2024 年 1 月，美国的平均养老金支付额估计为1,907美元（276,000 日元）。

    日野喜欢在东京以东的千叶县灵光园工作，因为那里的刺激能让她抵御衰老带来的痛苦。她还需要继续工作来支付账单，尤其是现在消费价格已经上涨了 2% 以上，而且已经持续了两年多。

    “现在所有东西都好像更贵了，”她说。“每次我去购物，价格都越来越高。”

    2019 年，金融厅发布的一份报告引发了人们的担忧，报告称国民需要高达 2000 万日元的储蓄来补充养老金。在这场风波中，时任财务大臣麻生太郎实际上撤回了这份报告，称它造成了“误解”，靠公共养老金生活是可能的。

    随着日本公共养老金体系的流入减少和流出增加，人们的担忧持续升温。

    据日本厚生劳动省称，在过去 20 年里，缴纳养老金的人数减少了约 300 万，而领取养老金的人数却增加了 40% 以上。

    政府的债务负担是经济规模的两倍多，今年将国家预算的约 34%用于社会福利，高于 2000 年的 20%。由于资源有限，政府正在研究改革措施，包括将养老金缴费年限延长五年至 65 岁。

    自 2004 年以来，管理人员每年都会根据物价和工资水平调整福利。多年来，他们一直面临诉讼，导致福利削减。

    在此背景下，政府推出了激励措施，旨在将更多负担转嫁给私营部门。作为明年预算的一部分，劳动部正在寻求数十亿日元的资金，用于资助老年人就业安置援助和提供辅助服等装备等举措。

    为了鼓励企业继续雇用老年人，政府已开始向雇用 65 岁以上老人的企业提供补贴。

    日本人的工作年龄已经远远超过了其他发达经济体的同龄人决定放松的年龄。

    65-69 岁和 70-74 岁男性的劳动参与率大幅上升。根据经合组织的数据，后者的劳动参与率从 20 年前的 29.8% 上升到 2023 年的 43.3%。美国的相应数字为 22.4%，经合组织的平均数字为 17.3%。

    如果说工作时间更长有什么好处，那就是随之而来的目标感和社区感。根据内阁办公室 2020 年的一项调查，近一半的老年工人表示，除了金钱之外，其他因素也是他们工作的主要动机。一些人想利用自己的技能，而另一些人则表示，他们觉得工作有助于他们保持健康。

    派遣老年工人的公司 Koureisha 的总裁 Fumio Murazeki 表示：“老年工人会受到雇主和客户的感谢，这让他们觉得自己对社会有用。”该公司注册员工的平均年龄为 72.1 岁。

    不过，NLI 研究所的前田表示，还需要做更多工作来帮助人们过上好日子。他引用了内阁办公室对65 岁及以上人群的调查，该调查显示超过 80% 的受访者感到家庭预算紧张。“许多老年人生活艰难，”他说。

    随着他们看到了一些迹象，越来越多的年轻公民开始转向财务规划以积累财富。Kinyu Joshi 是一家主要针对年轻女性举办金融研讨会的公司，该公司的咨询量因此增加。“每个人都对养老金制度有一定程度的担忧，”首席执行官 Mariko Suzuki 说道。

    根据日本央行6月份公布的季度资金流动数据计算得出，3月底，股票和投资信托在日本家庭资产中的占比升至创纪录的19.7%。

    按全球标准来看，这个数字仍然相对较低，但日本政府于 2014 年推出的免税投资计划继续激发更多人的兴趣，比如 35 岁的母亲 Asami Masuda，她六年前就开始投资。

    “我担心自己老了之后会发生什么，”增田说。“投资让我安心了。”

    在日本，女性在接近退休年龄时生活尤其艰难。据东京都立大学教授阿部绫估计，在单身老年女性中，约有 44% 生活在贫困线以下。

    昭和女子大学客座教授八代直宏表示，为了维持养老金福利，政府可能不得不正式延长公民的工作年限。

    “如果福利减少，人们将很难维持生计，”Yashiro 说。“最合理的方法是将领取养老金的年龄设定得更晚。”

  • 房地产: 中国的预售房还有4800万套未建成

    • BI报告显示房地产危机不会很快得到解决
    • 买家现在更有可能青睐已建成的房屋和二手房

    据行业研究报告显示，中国至少有 4800 万套房屋在竣工前被出售，这意味着中国的房地产危机不会很快得到解决。

    该数字基于2015年至今年上半年的预售数据，高于德国2021年的总住房存量。

    分析师Kristy Hung和Monica Si写道，这对开发商的收入构成了直接威胁，因为人们可能会开始避开新开发项目的预售，转而购买已建成或二手的住房。

    中国房地产行业面临多重阻力。尽管国家推出了包括 3000 亿元人民币（420 亿美元）再贷款计划在内的救助计划，但开发商仍面临流动性短缺的问题。7 月份新房销售进一步下滑 19.7%。

    雪上加霜的是，该国人口老龄化意味着建筑工人短缺。移民工人的平均年龄从 2014 年的 38 岁上升至 2023 年的 43 岁，其中 50 岁以上的工人比例从 17% 跃升至 31%。

    30 岁以下的年轻工人比例从 34% 下降到 17%，部分原因是工资低于全国平均工资。根据彭博情报报告，每年的房屋竣工数量与建筑工人数量之间存在相关性，2014 年建筑工人数量达到 6100 万人的峰值，此后下降了 25%。

    分析师表示，从 2000 年到今年上半年，房屋竣工面积短缺 84 亿平方米（900 亿平方英尺），约占累计总量的 38%。未竣工率从 2015 年前年平均 17% 飙升至 2015-23 年的 47%。

    中国的买家偏好正在发生根本性转变，去年现房销售面积首次超过新房销售面积。报告显示，上半年竣工房屋占新房销售的 27%，而 2021 年全年这一比例为 10%。

  • 拉丁美洲: 5年内快速陷入老龄化

    拉丁美洲: 5年内快速陷入老龄化

    墨西哥城是世界上人口最多的大都市之一，但在这里，婴儿正变得越来越稀有。

    官方数据显示，女性一生中预期生育的平均子女数（即生育率）在短短五年内从 1.34 下降至 0.96。这一下降与国家和地区层面的惊人下降相吻合：拉丁美洲人口老龄化和增长缓慢，目前与欧洲和北美的人口水平相当。

    虽然人口老龄化和生育率下降是全球趋势，但对拉丁美洲的影响更为严重。它

    是世界上最不平等的地区，人口增长放缓和人口结构转变加快使不平等和经济活动低迷的问题更难解决，尤其是在各国试图支付退休、教育和医疗保健计划费用的情况下。

    尽管如此，该地区并非没有选择——但其领导人需要明智选择。

    这些数字十分惊人。根据联合国最近的一份报告，拉丁美洲和加勒比地区今年的平均生育率已降至 1.8，略高于西半球富裕国家 1.5 至 1.6 的水平。这意味着，在其他条件相同的情况下，该地区已经低于维持其人口水平所需的每名妇女生育 2.1 个孩子的门槛——即所谓的更替水平。该地区的生育率在 1950 年至 2024 年间下降了 68%，是世界上下降最快的地区。

    拉丁美洲出现这种趋势的部分原因与其他地区类似：女性在年轻时生育的社会压力较小。避孕措施更被接受且更易获得。人们的寿命更长，在进入职场之前在学校度过的时间也更多。夫妇往往等到达到一定的生活水平后才考虑生孩子。

    但也有拉丁美洲特有的原因。联合国拉丁美洲和加勒比经济委员会人口中心主任西蒙尼·切基尼表示，该地区在减少青少年怀孕数量方面取得了长足进步。另一方面，他指出，该地区反复出现的宏观经济危机和金融不确定性往往会打消人们成为父母的兴趣。

    1950 年，拉丁美洲的生育率与非洲相似。

    他说，到本世纪末，拉丁美洲的生育率将与欧洲持平。从人口统计学角度来看，“这是一个非常显著且迅速的变化。”

    联合国报告称，这一切意味着，该地区所谓的人口红利（即劳动力增长速度快于人口增长速度）预计将在五年内结束（各国情况存在很大差异，但我会将该地区作为一个整体来考虑）。劳动年龄人口的减少使得政府更难为日益老龄化的人口提供支持，这可能会减缓经济增长。

    在一个以公共服务和公共资金短缺而臭名昭著的地区，这种转变可能会导致退休人员生活水平下降、学生资源减少。这可能会引发未来需求减弱的恶性循环。

    但所有这些因素，尽管很困难，却无法改变拉丁美洲面临的根本挑战：该地区只需要更快的增长。如果它变得更有生产力和更具包容性，那将减少不平等并创造机会。

    当然，实现这些目标会很困难。但与复制其他地方尝试过的具体政策相比，这更能弥补生育率下降。

    值得注意的是，富裕国家为提高生育率而实施的一些（非常昂贵的）措施似乎效果不佳；很难影响人们的长期个人选择。还值得一提的是，拉丁美洲数十年来一直享有相对年轻的人口结构，但这并没有自动转化为更快的增长。

    最终，拉丁美洲需要提高生活水平来提高生育率，而不是反过来。

    重点应该继续放在改善社会和经济条件上，比如金融稳定和可靠的政府服务。劳动力市场仍然严重歧视选择生育的女性和夫妇，要实现劳动力市场的性别平等，就需要文化上转变对工作与家庭平衡的态度。

    例如，政府还应该鼓励老年人将部分储蓄用于投资，或者如果他们愿意的话，在退休年龄后继续工作。

    无论如何，这些都是拉丁美洲应该推行的政策。最重要的是，拉丁大家庭的时代一去不复返，几十个亲戚聚在一起庆祝生日或庆祝活动。但政府有一些非常有力的工具可以帮助公民应对这种变化。

  • 2023年的”中国巅峰”时刻

    • 2023 年，该国人口连续第二年下降。
    • 以美元计算的国内生产总值也出现了萎缩。

    人口

    一项借鉴香港经验的学术模型表明，2022 年 12 月至 2023 年 2 月期间，全国死亡人数可能高达 140 万人。《经济学人》的模型估计，如果病毒不受阻碍地传播，将夺走约 150 万人的生命。

    去年该国人口减少了超过 200 万。而且人口老龄化程度更高，规模也更小：超过五分之一的人口现在年龄在 60 岁或以上。如果这2.97亿中国老年人是一个自己的国家，他们将是世界第四大人口。

    统计

    本周，国家统计局（nbs）开始发布一项修订后的措施，其中排除了可能正在找工作的学生。按照这一新指标，12月份中国城市青年失业率为14.9%。

    很难知道这代表了多大的改善，因为国家统计局的统计人员没有显示在新方法下过去的数字会是什么样子。

    实质增长

    中国2023年的经济增长数据，而该数据的发布时间是在该数据预定发布的前一天，这又是一次背离统计标准的做法。经济实质增长5.2%，轻松实现政府约5%的官方目标。

    消费（私人和公共）对增长的贡献超过 82%，这是自 1999 年以来的最高份额，抵消了该国房地产市场持续疲软的部分影响。

    中国经济的平均物价正在下降。这些水滴集中在食物和燃料中，但不仅限于它们。例如，汽车价格在 2023 年下降了 4% 。

    gdp平减指数（一种广泛的价格衡量标准）在 2023 年出现了 40 年来的第五次下降。因此，在未对物价变化进行调整的情况下，2023年中国名义gdp仅增长4.6%。

    中国不稳定的增长、监管打压以及与美国的地缘政治竞争也让聚集在达沃斯的国际化投资者感到不安。结果之一是人民币兑美元在2023年走弱。事实上，按市场汇率折算成美元的中国gdp在2023年出现了下降，尽管美国去年名义gdp可能增长了6%左右。